En un coup d’œil
- Nouveau programme de RP pour francophones lancé en juillet 2025
- Liste claire des critères : niveau de français, offre d’emploi, 1 an d’expérience
- Tableau des fonds requis inclus
- Postulez vite, les places pourraient se remplir rapidement
Les nouveaux arrivants francophones viennent de bénéficier d'un avantage décisif. Le 19 juillet 2025, trois centres ruraux - Péninsule acadienne (NB), St-Pierre-Jolys (MB) et Kelowna (BC) - sont devenus les premières des six communautés à publier des règles locales pour le Projet pilote d'immigration dans les communautés francophones (PPICF), ouvrant ainsi officiellement leurs filières de résidence permanente.
Le Canada a ainsi converti une promesse ministérielle de janvier en emplois concrets, en règles communautaires et en échéances. Ce guide fournit des données granulaires sur les communautés, des tableaux d'admissibilité mis à jour, une échelle de preuve de financement et des conseils stratégiques afin que vous puissiez agir avant la fermeture des plafonds annuels.
Contexte - De la politique à la pratique
Le 30 janvier 2025, Ottawa a lancé deux projets pilotes - le Projet pilote d'immigration dans les communautés rurales (PCIP) et le FCIP - désignant six régions de langue minoritaire prêtes à recommander des travailleurs qui obtiennent des offres d'emploi désignées. Ces projets soutiennent l'objectif d'IRCC selon lequel 8,5 % (≈ 29 300) de tous les résidents permanents admis en 2025 à l'extérieur du Québec doivent être francophones, soit presque le double des niveaux de 2024 (IRCC, 2025).
Aperçu des communautés - juillet 2025 (mis à jour)
Communauté (Province) | Statut de lancement | Secteurs prioritaires |
Péninsule acadienne, NB | Ouvert | Santé, éducation, métiers, finances |
St-Pierre-Jolys, MB | Ouvert | Santé, métiers, éducation, affaires |
Kelowna, BC | Ouvert | Tourisme, agroalimentaire, construction |
Sudbury, ON | En attente | Sciences naturelles, métiers, santé |
Timmins, ON | En attente | Métiers, transport, santé |
Superior East, ON | En attente | En cours d'examen |
Barème de preuve de fonds (2024-25)
Pour prouver votre capacité financière, IRCC exige des candidats qu'ils atteignent des seuils de fonds minimums basés sur la taille de la famille. Ces montants doivent être indiqués sur des relevés bancaires récents et sont mis à jour chaque année.
Taille de la famille | Fonds minimums (CAD) |
1 | $7 963 |
2 | $9 692 |
3 | $12 069 |
4 | $15 056 |
5 | $17 145 |
Liste de contrôle de l'éligibilité de base
Exigence | Minimum fédéral | Flexibilité communautaire | Preuves que vous fournirez |
Connaissance du français | CLB/NCLC 5 dans les quatre compétences | St-Pierre-Jolys demande CLB 6 pour TEER 0-1 | Rapport d'évaluation TEF ou TCF |
Expérience professionnelle | ≥ 1 an à temps plein dans une profession connexe TEER 0-4 au cours des 3 dernières années | Possibilité d'exemptions locales pour les jeunes diplômés | Lettres d'emploi, bulletins de salaire |
Offre d'emploi | A temps plein, non saisonnier, de la part de l'employeur désigné | Certains ODE se limitent aux CNP prioritaires | Lettre d'offre + identification de l'employeur |
Fonds de règlement | Voir le barème ci-dessus | Dispense si le candidat travaille déjà dans la communauté | Relevés bancaires |
Recommandation de la communauté | Doit précéder la demande de RP | Objectif de traitement : 10 jours ouvrables | Lettre signée (PDF) |
Permis de travail facultatif | Permis de FCIP de 2 ans exempté de LMIA | Toutes les communautés ouvertes délivrent des lettres de soutien | Approbation d'IRCC + reçu des frais |
Contrairement à l'Entrée express, le FCIP ne tient pas compte des points CRS ; une fois que vous avez atteint ces seuils fixes, la sélection dépend de la demande de l'employeur et du quota local, et non pas du fait d'être "en tête de liste".
Implications pour les candidats francophones
Opportunité - L'abaissement des seuils linguistiques et des points CRS ouvre des portes aux techniciens, aux superviseurs de service et aux travailleurs chevronnés de plus de 40 ans - des profils souvent mis à l'écart dans les tirages au sort fédéraux.
Compromis - Pour réussir, il faut s'installer dans de petits centres où les transports en commun sont limités et où les possibilités d'emploi pour le conjoint peuvent varier ; renseignez-vous tôt sur les écoles, les logements et les moyens de transport.
Calendrier de la demande, étape par étape
- Recherche de collectivités et d'employeurs - Confirmez que votre CNP figure sur une liste prioritaire ; peaufinez votre CV en français.
- Obtenir une offre d'emploi - L'employeur fait une demande de désignation (si nécessaire) et émet une offre écrite.
- Recommandation de la communauté - EDO examine les titres de compétences, le plan d'établissement et envoie une lettre de recommandation à IRCC.
- Option permis de travail - Demandez en ligne le permis de FCIP exempté de l'accord LMIA (≈ 8 semaines).
- Demande de résidence permanente - Soumettre les formulaires dans les 90 jours suivant la réception de la recommandation ; le délai de traitement actuel est de 12 mois.
- Arrivée et installation - Accédez aux services financés : Cours de français, garde d'enfants, conseils aux conjoints en matière d'emploi.
Conseils stratégiques - Agir tôt
- Faites correspondre les codes CNP avec précision. Les offres mal alignées sont refusées.
- Réservez les tests de français dès maintenant. Les places au TEF Canada se remplissent rapidement ; les résultats durent deux ans.
- Surveillez quotidiennement les portails des employeurs. Les premières listes comprennent des chaînes nationales - les postes sont fermés une fois le quota atteint.
- Rassemblez les documents nécessaires. Les certificats de police, les ACE et les lettres de preuve de financement doivent dater de ≤ 6 mois au moment de la soumission du dossier de demande de résidence permanente.
Impact de la politique et perspectives
Une adoption rapide aidera IRCC à atteindre son objectif d'admissions de francophones tout en testant un modèle de sélection communautaire perfectionné dans le cadre du RNIP, qui a permis de retenir 84 % des nouveaux arrivants après trois ans. Si la demande dépasse les quotas, IRCC peut réaffecter les recommandations inutilisées entre les six communautés pour s'assurer que les ≈ 600 places du projet pilote seront comblées en 2025.
Recommandations et prochaines étapes
Compilez les résultats linguistiques et les preuves de financement dès aujourd'hui, puis suivez la liste des employeurs de chaque communauté chaque semaine. Lorsqu'un poste vacant correspondant à votre profil apparaît, postulez dans les 48 heures, car les créneaux disparaissent rapidement.
Si vous ne savez pas quelle voie d'immigration correspond à votre profil, faites une évaluation gratuite avec AskAïa pour recevoir des conseils clairs sur les alternatives disponibles.
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CRIC-CISR | n° R706585

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